Les missions du poste


Nous sommes à la recherche de chauffeurs livreurs AVEC EXPERIENCE EN MESSAGERIE pour faire des livraisons sur les secteurs d'Angoulême.Prise de service 06h45Type d'emploi : Temps plein, CDDProgrammation :Travail en journée;Disponibilité:Travail en journée (Exigé), un samedi sur deux ;Vos missions :Vous respecterez les consignes de travail et protocoles de sécurité définis par nos clientsAu quotidien, vous serez garant de l'image de l'entrepriseVotre profil :Vous êtes rigoureux, organisé, autonome, et vous savez vous adapter aux exigences du transport.Expérience en messagerie d'1 an obligatoire Prise de poste : lundi au samediRémunération :Salaire mensuel forfaitaire + frais de déplacements hebdomadaires + Mutuelle entreprise + CE

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Animer, coordonner une équipe,Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires,Coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structurePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Transports routiers de fret interurbainsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Management d'équipe
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